PENGGERAKAN KOPERASI SIMPAN PINJAM DAN PEMBIAYAAN SYARIAH BAITUL MAAL WAT TAMWIL (KSPPS BMT) EL MUHSIN BALAI SELASA KECAMATAN RANAH PESISIR KABUPATEN PESISIR SELATAN

RINA, RAHMA (2022) PENGGERAKAN KOPERASI SIMPAN PINJAM DAN PEMBIAYAAN SYARIAH BAITUL MAAL WAT TAMWIL (KSPPS BMT) EL MUHSIN BALAI SELASA KECAMATAN RANAH PESISIR KABUPATEN PESISIR SELATAN. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI IMAM BONJOL PADANG.

	Text Rina Rahma_1712030023_BAB I - Rina Rahma.pdf Download (443kB)
	Text (Bab II) Rina Rahma_1712030023_BAB II - Rina Rahma.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (521kB)
	Text Rina Rahma_1712030023_BAB III - Rina Rahma.pdf Download (256kB)
	Text (Bab IV) Rina Rahma_1712030023_BAB IV - Rina Rahma.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (901kB)
	Text Rina Rahma_1712030023_BAB V dan daftar pustaka - Rina Rahma.pdf Download (312kB)
	Text Rina Rahma_1712030023_Cover dll - Rina Rahma.pdf Download (689kB)
	Text (Fulltext) Rina Rahma_1712030023_Skripsi Fulltext - Rina Rahma.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (4MB)

Abstract

Skripsi ini berjudul Penggerakan Koperasi Simpan Pinjam dan Pembiayaan Syariah Baitul Maal Wat Tamwil (KSPPS BMT) El Muhsin Balai Selasa Kecamatan Ranah Pesisir Kabupaten Pesisir Selatan di susun oleh Rina Rahma, NIM: 1712030023 Jurusan Manajemen Dakwah dan Ilmu Komunikasi, UIN Imam Bonjol Padang. Keberhasilan suatu perusahaan atau lembaga dipengaruhi oleh beberapa faktor, salah satu faktor penting adalah sumber daya manusia. Sumber daya manusia merupakan pelaku dari keseluruhan tingkat perencanaan sampai dengan evaluasi yang mampu memanfaatkan sumber daya lainnya yang dimiliki oleh organisasi atau lembaga. Untuk mencapai suatu keberhasilan haruslah di dukung oleh manajemen agar setiap individu dapat bekerja sesuai dengan tujuan yang telah ditetapkan. Adapun tujuan penelitian ini untuk melihat bentuk penggerakan yang dilakukan pengelola terhadap karyawan pada Koperasi Simpan Pinjam dan Pembiayaan Syariah BMT El Muhsin Balai Selasa untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan yang meliputi: pemberian motivasi, pemberiam bimbingan, komunikasi dan koordinasi yang dilakukan pengurus dan pengelola. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan analisis deskriptif. Sumber data penelitian ini adalah pengurus dan pengelola sebagai sumber data primer. Sedangkan data sekundernya adalah dokumentasi dan arsip. Untuk memperoleh data yang dibutuhkan dan diperlukan penulis melakukan wawancara, observasi dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa penggerakan KSPPS BMT El Muhsin Balai Selasa terdapat pemberian motivasi yaitu dengan memberikan semangat, perhatian dan dukungan dalam bentuk memberikan hak-hak yang dimiliki karyawan berupa gaji,bonus dan reword lainnya. Selanjutnya pemberian bimbingan yang dilakukan KSPPS BMT El Muhsin Balai Selasa dengan memberikan arahan-arahan sesuai dengan situasi dan kondisi yang ada. Dari aspek komunikasi KSPPS BMT El Muhsin Balai Selasa dengan menjaga cara melakukan komunikasi yang baik tidak hanya pada pada saat ada pertemuan atau rapat saja. Media yang digunakan dalam berkomunikasi seperti telepon, whatsapp grup dan media sosial lainnya. Koordinasi yang dilakukan KSPPS BMT El Muhsin Balai Selasa yaitu dengan mengajak semua anggota koperasi baik pengawas, pengurus dan pengelola ikut serta dalam musyawarah dan pengambilan keputusan. Serta adanya kerja sama yang baik saling bertukar informasi antar sesama, untuk mempermudah seluruh kegiatan koperasi

Actions (login required)

View Item