EFEKTIVITAS PELATIHAN MANAJEMEN STRES DALAM PENURUNAN STRES KERJA PADA ANGGOTA BADAN SEARCH AND RESCUE NASIONAL (BASARNAS) KOTA PADANG

Ardias, Widia Sri (2020) EFEKTIVITAS PELATIHAN MANAJEMEN STRES DALAM PENURUNAN STRES KERJA PADA ANGGOTA BADAN SEARCH AND RESCUE NASIONAL (BASARNAS) KOTA PADANG. PSYCHE: JURNAL PSIKOLOGI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH LAMPUNG, Vol.2 (1). pp. 28-39. ISSN e:2655-6936 dan p:2686-0430

[img] Text
Artikel.pdf

Download (223kB)
Official URL: http://www.journal.uml.ac.id/TIT/article/viewFile/...

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk melihat berapa tingkat streskerja anggota BASARNAS Kota Padang sebelum diberikan pelatihan, dan setelah diberikan pelatihan manajemen stress. Selanjutnya penelitian juga menyeroti adakah pengaruh pelatihan manajemen stres dalam penurunan stres kerja pada anggota BASARNAS Kota Padang. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif rancangan eksperimen dengan teknik analisis uji T-test dengan paired sample T-test yang diolah dengan program SPSS versi 20.0 forwindows. Variabel bebas dalam penelitian ini adalah pelatihan manajemen stres dan variabel terikatnya stres kerja. Populasi dari penelitian ini adalah anggota BASARNAS Kota Padang. Penarikan sampel menggunakan purposive sampling sementara teknik pengumpulan data dalam penelitan ini menggunakan alat ukur psikologi berbentuk skala, skala stres kerja berjumlah 24 item. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebelum diberi pelatihan manajemen stress 4 orang anggota BASARNAS Kota Padang memiliki tingkat stres ada kategori tinggi, dan 4 orang pada kategori sedang. Setelah diberikan pelatihan manajemen stres tingkat stres anggota BASARNAS Kota Padang menurun 5 orang dikategori sedang, dan 3 orang di kategori rendah. Pelatihan manajemen stress efektif menurunkan stres kerja pada anggota BASARNAS Kota Padang yang dibuktikan dengan hasil indeks signiikan sebesar 0,000 (<0,050). Pelatihan serupa pada bidang kerja dengan potensi tingkat stres kerja tinggi disarankan untuk dilaksanakan sehingga kinerja karyawan lebih dapat dioptimalkan karena adanya usaha untuk mengelola stres karyawan.

Item Type: Article
Uncontrolled Keywords: MANAJEMEN STRES DALAM PENURUNAN STRES KERJA
Subjects: Psicology Teology Religion > BF Psychology
Depositing User: Armen Arfat Pustakawan
Date Deposited: 24 Aug 2022 03:05
Last Modified: 24 Aug 2022 03:21
URI: http://repository.uinib.ac.id/id/eprint/10513

Actions (login required)

View Item View Item